[스튜어디스] 승무원 기본 - 스튜어디가 되기 위한 승무원의 국내항공사 직급체계와 용어
승무원 면접에 꼭 알아야 할 대한항공 / 아시아나항공 직급체계와 용어
~SS(Junior)
* 승무 중에는 할당된 업무를 수행하며 해당 언어권 승객의 의사소통을 담당한다
* 비행 중 실시 되는 안내 방송을 자국어로 실시한다
~ AP(Assistant purser:부사무장) : 사무장 유고시 그 임무를 대행
* 사무장 업무 보좌
* EY/Class 서비스 진행 및 관리
* 비행 안전 업무
* 수습 승무원의 훈련 지도 및 평가
* 일반 승무원 업무
~PS(Purser)
~SP(Senior purser)
~CP(Chief purser:사무장) :
* 객실 브리핑주관 및 승무원 업무 할당(Duty assignment)
* 비행 전 기내 설비 및 장비의 기능 점검 확인
* 기내 서비스 진행 관리 감독
* 항공기 출입항 서류 및 Ship Pouch 관리
* 기내방송
* VIP,CIP 및 Special PAX 등에 대한 Handling
* 비행 안정을 위한 제반 조치
* 비행 중 발생하는 비상사태 해결
* 해외 체재시 승무원 관리 및 해외 지점과의 업무 연계 체제 유지
- 탑승인원 감축 노선(미구주,중동,대양주 노선)에서 SVC DUTY 수행 등의 순서이며,
사무장까지는 약 10년 정도가 걸린다.
* 아시아나
OJT 승무원 : 수습 여승무원 (교육 수료후 3개월)
Jr STWS : 주니어 승무원 (1년차)
Sr STWS : 시니어 승무원 (2년차)
Bs Sr STWS : 비즈니스선임 승무원 (4년차)
Fs Sr STWS : 퍼스트선임 승무원 (6년차)
Assist PUR : 부사무장(대리)
Purser: 캐빈매니저 : 과장(과장)
Sr Purser : 선임매니저(차장)
Chief Purser : 수석매니저(부장)
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승무원 면접 시 내가 근무해야 하는 상황을 정확히 알고 지원하면 도움이 될거 같아서 ^^
정리해 봣어여.!
스튜어디스의 직급체계가 여러 분야로 나누어져 있기 때문에, 승무원 면접 때 여러번 확인해보고
익혀 두셔야 할거 같아요. 국내항공사 직급체계와 용어정리 도움이 되셨으면 좋겠네요~
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